UNIVERSIDAD DE ALICANTE

El acto ha estado presidido por los rectores de las dos universidades

Un centenar de alumnos y una decena de empresarios han recibido los diplomas acreditativos de las Cátedras Empresa Familiar de las Universidades de Alicante y Miguel Hernández de Elche. Ha sido durante el acto conjunto de clausura de los cursos que imparten ambas cátedras, que se ha celebrado esta mañana en la Universidad de Alicante con la presencia de la consellera de Educación, Formación y Empleo, y los rectores de la Universidad de Alicante, y Miguel Hernández, . Han participado también el presidente de la Asociación de la Empresa Familiar, y los directores de ambas cátedras, , de la UA y Marcos Requena, por la UMH.

Todos los intervinientes han coincidido en destacar la importante labor desarrollada por ambas Cátedras, “imprescindibles para entender el tejido empresarial de la Comunidad Valenciana”, según ha apuntado la Consellera, que ha señalado que en la actualidad, “el mayor potencial de empleo está en las empresas familiares”. María José Catalá ha insistido en el “talante emprendedor” que caracteriza a la comunidad y ha convergido con los rectores en la importancia del intercambio de sinergias entre el mundo empresarial y el académico. “El mejor servicio público que existe es la formación”, ha declarado, por lo que “quiero dar la enhorabuena a los empresarios por acercarse al conocimiento que implican las universidades y a estas- afirmó- por acercarse a la realidad de las empresas”, a sus preocupaciones, sus necesidades y sus formas de funcionar.

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UNIVERSIDAD DE ALICANTE

La Cátedra de Empresa Familiar de la UA, en colaboración con AEFA y Obra Social de la , celebraron ayer una jornada sobre diversidad empresarial

La , en colaboración con la Asociación de Empresa Familiar de Alicante y , celebraron la jornada “Diferentes pero Iguales, Iguales pero diferentes”. El encuentro que tuvo lugar en el Auditorio de la CAM, contó con la presencia de , director de la Cátedra y Carlos Company, vicepresidente de la Asociación de Empresa Familiar de Alicante.

El director de la Cátedra, el profesor Fernando Olivares, aseguró que “la gestión de la diversidad es hoy uno de los temas que despiertan mayor interés en los principales foros empresariales. Los colectivos humanos plurales y diversos, cuando están gestionados correctamente, aportan diferenciación y favorecen la competitividad” y, además, afirmó que “los equipos humanos diversos y armónicamente integrados suelen ser más versátiles”.

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