La opción de recurrir a la mediación o al arbitraje externo seguirá siendo voluntaria, a no ser que los convenios colectivos de empresa o de ámbito superior establezcan su obligatoriedad.

Para favorecer su utilización se buscará un mayor consenso en la lista de y árbitros.

En su elección se tendrá además en cuenta que no sólo deben ser aptos para resolver controversias jurídicas como hasta ahora, sino también para los conflictos originados en el ámbito de la flexibilidad interna y los descuelgues de los convenios colectivos, ya que las materias a tratar han sido ampliadas.

Las organizaciones empresariales CEOE y CEPYME y los sindicatos CCOO y UGT han suscrito el V sobre solución autónoma de conflictos laborales, que da un mayor protagonismo a la mediación y al arbitraje de ámbito estatal, acorta los plazos de los procedimientos y aumenta las materias a tratar.

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UNIVERSITAT JAUME I

La Universitat Jaume I colabora en la convocatoria del primer premio “Ponemos la primera piedra” para de negocio innovadoras y sostenibles para emprendedores y del Camp de Morvedre, comarca en la que la UJI cuenta con una sede a través del programa Campus Obert. En la convocatoria impulsada por la empresa Lafarge Cementos participan también la Asociación de Empresarios del Camp de Morvedre (ASECAM) y el Ayuntamiento de Sagunto. El ganador recibirá 10.000 euros a invertir en el desarrollo de la idea, además de apoyo en formación y en tareas administrativas.

Como preámbulo al premio y con el fin de darlo a conocer se celebrarán unas jornadas sobre “Nuevos modelos de jóvenes empresarios UJI Creativa” los días 30 de septiembre y 1 de octubre de 2010, de 16 a 21 horas en la del Camp de Morvedre. Las jornadas incluirán una con jóvenes empresarios y un taller práctico a cargo de la Cátedra Increa de la UJI. En cuanto al plazo de presentación de los trabajos que opten al premio, se cerrará el 29 de octubre de 2010 a las 14 horas.

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UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE

El sindicato presentará los dos estudios relacionados con la docente

Mañana viernes 14 a las 10.30 tendrá lugar en el aula de Grados del Edificio 6 de la Universidad Pablo de Olavide la inauguración de la jornada “La salud laboral de los/as docentes”, un evento organizado por Comisiones Obreras junto a la UPO y encaminado a poner en valor la importancia de la prevención de riesgos laborales en los docentes y su papel como desarrolladores de la cultura preventiva. A este acto asistirán Rosalía Martínez, vicerrectora de Participación Social; Esther Azorit, directora general de y Salud en el de la Junta de Andalucía; Guillermo Domínguez, de la Facultad de Ciencias Sociales; Francisco Ferrero, secretario de Salud Laboral de CCOO-Andalucía; José Blanco, secretario general de CCOO-Andalucía; y David Cobos, coodinador de la jornada y profesor del Departamento de Ciencias Sociales de la UPO.

En el marco de esta jornada, el sindicato presentará las conclusiones de dos estudios sobre salud docente, financiados por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales. A las 11.30 horas se expondrán los resultados de la primera investigación, titulada “Enfermedades de la voz”, en la que se abordan los factores de riesgo predictivos de patologías relacionadas con esta herramienta fundamental del docente, destacando, por ejemplo, que los nódulos vocales no son los problemas más frecuentes. A continuación, a las 12.30 horas, Alfonso J. Aparicio presentará las conclusiones de su investigación sobre salud docente, abordada desde el punto de vista de la antropología médica.

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UNIVERSIDAD DE LAS PALMAS DE

La furgoneta de la confederación sindical recorrió el Campus de Tafira promocionando la para el empleo

La Confederación Sindical de Comisiones Obreras (CC.OO.) realizó recientemente una campaña de difusión de la formación para el empleo, CCOOnéctate a la Formación, entre los estudiantes de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria.

Concretamente, la furgoneta personalizada ‘CCOOnectafurgo’ recorrió el Campus Universitario de Tafira, informando a los más de 400 universitarios que se acercaron hasta ella sobre la formación para el empleo, el Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales, los Certificados de Profesionalidad y la oferta formativa disponible.

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UNIVERSIDAD DE LA RIOJA

Participará el gerente de la Agencia de Desarrollo (ADER), Javier Ureña
Encuentros informativos antes de cada reunión (9.50 y 16.50)

El equipo de investigación de la Estrategia ‘La Rioja 2020′ ultima mañana, 27 de enero, la consolidación del Diagnóstico del Plan en dos reuniones con los sindicatos CSI-CSIF y CCOO en sus respectivas sedes (10.00 y 17.00 horas). En ambas participará el gerente de la Agencia de Desarrollo Económico (ADER), Javier Ureña. Los medios de comunicación podrán tomar declaraciones a las 9.50, y 16.50 horas.

En estas reuniones, los autores del Plan Estratégico y del grupo de investigación FEDRA de la Universidad de La Rioja pretenden consolidar junto con estos agentes sociales los datos recogidos en el Diagnóstico de la Estrategia ‘La Rioja 2020′.

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UNIVERSIDAD DE LA RIOJA

El gerente de la Agencia de Desarrollo (ADER), participará mañana, 26 de enero, las reuniones que mantendrá el grupo de investigación que elabora la Estrategia ‘′ con el sindicato UGT, con la Federación de Empresarios y con el Club de , en sus respectivas sedes (9.00, 12.00 y 19.00 horas).

En estas reuniones, los autores del Plan Estratégico y del grupo de investigación FEDRA de la Universidad de La Rioja pretenden consolidar junto con estos agentes sociales los datos recogidos en el Diagnóstico de la Estrategia ‘La Rioja 2020′.

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